Test EQ - inteligenta emotionala
Cea mai mare grija pentru un angajator ar trebui sa fie momentul in care acel angajat proactiv si pasionat de ceea ce face inceteaza sa...
top of page
Recent Posts
Archive
Tags
Nu există încă nicio etichetă.
Vlad Adriescu
9 iul. 2018
Joburile viitorului - 5 lucruri esențiale ca să nu rămâi șomer
Viitorul muncii va fi doarte diferit în următorii ani pentru că roboții și automatizarea va lua locul oamenilor. Cu toate acestea, nu vom...
Lucian Voicu
5 iun. 2018
De ce angajații cei mai buni părăsesc "Culturile Mărețe"
Cultura este adesea menționată ca "felul în care se fac lucrurile pe aici". Dar pentru a fi utili, trebuie să fim mai concreți decât...
Cristina Jurconi
29 mar. 2018
Redescoperă-te!
Dragi ANGAJATORI, opriți-vă din a face compromisuri în timpul procesului de recrutare, la angajare, într-o evaluare. Aveți nevoie de...
Denise Lee Yohn
7 mar. 2018
2018 Will Be the Year of Employee Experience
“Poartă-te cu angajații tăi exact așa cum ai vrea ca ei să se poarte cu cei mai buni clienți ai tăi.” — Stephen R. Covey. Dacă în mod...
Lucian Voicu
5 feb. 2018
5 moduri de a reduce migratia angajatilor si de a-ti mentine personalul fericit
https://www.wall-street.ro/articol/Careers/216006/5-moduri-de-a-reduce-migratia-angajatilor-si-de-a-ti-mentine-personalul-fericit.html...
Lucian Voicu
5 feb. 2018
Da, angajatorii se uită (şi) pe profilul tău de Facebook şi LinkedIn!
Cati dintre noi au avut in ultimul timp succes in procesele de recrutare cu ajutorul mediului online? Asa-i? Intram multi in aceasta...
Lucian Voicu
5 feb. 2018
Step Up!
Where you are today is a reflection of the education and skills that got you there. The question is, where do you want to be tomorrow?...
Lucian Voicu
5 feb. 2018
How to succeed as a HR leader: forget ‘best practices’
We all know it’s difficult to step back and get to know an organization. But, in an HR leadership role, you need to be the person who...
bottom of page